Cookies hjælper os med at forbedre din oplevelse af vores website. Ved at besøge vores website accepterer du vores brug af cookies.
Du kan læse mere her.
OK

Få ferie overført eller udbetalt

Du skal som hovedregel holde din ferie for at få gavn af dine opsparede feriepenge. Får du ikke afholdt alle 5 ugers ferie inden ferieåret udløber den 1. maj, er der enkelte muligheder for at overføre ferie eller få feriepengene udbetalt uden at holde ferien.

Overfør en uges ferie

Ferieloven giver mulighed for, at du kan aftale med din arbejdsgiver, at du overfører den 5. ferieuge til næste ferieår. Medmindre en eventuel kollektiv overenskomst, som dit ansættelsesforhold er omfattet af, hindrer dette.

I skal indgå en skriftlig aftale om at overføre ferien inden den 30. september efter ferieårets udløb.

Du skal afholde den overførte ferie først, dvs. før du holder den nye ferie.

Fratræder du, inden den overførte ferie er afholdt, skal du have udbetalt feriepengene for de overførte feriedage. Du kan nemlig ikke få mere end 5 ugers ferie med fra en arbejdsplads.

Få ferie udbetalt

Ferieloven giver mulighed for at få udbetalt ferie i visse situationer:

Pension eller udlandsophold

Hvis du forlader arbejdsmarkedet på grund af din alder eller dit helbred, kan du få dine feriepenge udbetalt uden at holde ferie.

Det samme gælder, hvis du flytter til udlandet og afmelder dig ved folkeregisteret.

Du skal inden 6 måneder søge om at få feriepengene udbetalt via FeriepengeinfoBorger.dk.

Småbeløb

Udgør dine feriepenge hos en arbejdsgiver 750 kr. eller mindre efter skat, må arbejdsgiveren udbetale beløbet direkte til dig, men det må kun ske 2 gange i et optjeningsår. Du skal søge om udbetaling via Feriepengeinfo på Borger.dk.

Udgør dine samlede feriepengeopsparinger mindre end 1.500 kr. efter skat, når ferieåret begynder, sørger Feriepengeinfo automatisk for, at du får beløbet udbetalt.

Når ferieåret udløber

Udgør dine samlede feriepengeopsparinger mindre end 2.250 kr. efter skat ved ferieårets udløb, sørger Feriepengeinfo automatisk for, at du får beløbet udbetalt.

Er feriepengene optjent i et ansættelsesforhold, der er ophørt senest ved ferieårets udløb, kan du få dem udbetalt uden at afholde ferien. Har du modtaget ydelser fra a-kassen eller kommunen i samme ferieår, risikerer du modregning, hvis du får feriepengene udbetalt i stedet for at holde din ferie.

Vedrører feriepengene den 5. ferieuge, kan du få dem udbetalt uden at holde ferie, medmindre du aftaler med din arbejdsgiver at overføre den 5. ferieuge til næste ferieår. Har du modtaget ydelser fra a-kassen eller kommunen i samme ferieår, risikerer du modregning, hvis du får feriepengene udbetalt, i stedet for at holde din ferie.

Du skal via Feriepengeinfo på Borger.dk søge om udbetaling inden den 30. september efter ferieårets udløb. Modtager du offentlig ydelse, skal du være opmærksom på, at der måske vil ske modregning i din ydelse, hvis du får udbetalt feriepenge uden at afholde ferien.

Feriehindringer

Der gælder særlige regler, hvis du er forhindret i at holde ferie på grund af fx sygdom eller barselsorlov.

Relevante love

Ferieloven

Se også Hjælp fra Faglig afdeling.

Har du spørgsmål?

Ring til os på alle hverdage fra kl. 8.00 på tlf. 7610 9304. Her er vi klar til at svare på dine spørgsmål, hvis du er medlem.

Du kan også sende dit spørgsmål til os ved at udfylde formularen nedenfor, så sørger vi for, at du får et svar samme dag, hvis du skriver i åbningstiden. Ellers svarer vi dig hurtigst muligt, når vi åbner igen.

Formularen sendes via en sikker forbindelse.



Hjælp til at sende dokumenter