Cookies hjælper os med at forbedre din oplevelse af vores website. Ved at besøge vores website accepterer du vores brug af cookies.
Du kan læse mere her.
OK

Hvor længe gælder en advarsel fra min arbejdsgiver?

En advarsel fra din arbejdsgiver er som udgangspunkt gyldig i 1 år.

Din arbejdsgiver må dog gerne begrænse gyldigheden ved at skrive direkte i advarslen, at den kun gælder i fx 3 måneder.

Hvis du efter at have modtaget advarslen aftaler med din arbejdsgiver, at den skal være gyldig i kortere tid, så få det bekræftet på skrift, så du kan bevise jeres aftale. 

Har du spørgsmål?

Vi svarer senest dagen efter, du har skrevet til os - dog undtaget weekend og helligdage. Formularen sendes via en sikker forbindelse.

Skriv til os som medlem
Send en besked via MIT detfagligehus

Ring til os
Vi svarer gerne på dine spørgsmål telefonisk. Ring alle hverdage fra kl. 8.00 på tlf. 7610 9304.