Cookies hjælper os med at forbedre din oplevelse af vores website. Ved at besøge vores website accepterer du vores brug af cookies.
Du kan læse mere her.
OK

Løn i fleksjob

Er du startet i fleksjob efter den 1. januar 2013, vil du have ret til både løn fra arbejdsgiver og fleksløntilskud fra kommunen.

Størrelsen på din løn vil bl.a. afhænge af, om din arbejdsgiver har tegnet overenskomst, og hvor effektiv du er.

Hvad har du ret til i løn?

Din arbejdsgiver betaler løn til dig for den arbejdsindsats, du reelt yder.

Jobcenteret vurderer din arbejdsevne i forbindelse med ansættelsen. De vurderer bl.a. hvor mange timer du kan arbejde, og hvor effektiv du kan være.

Hvis du er 50 % effektiv, skal du være på din arbejdsplads i fx 20 timer, men du vil kun få løn for 10 timer.

Ny vurdering af din arbejdsevne

Når du er ansat, kan du og din arbejdsgiver ændre på Jobcenterets vurdering af din arbejdsevne.  Hvis I er enige om ændringen, behøver I ikke involvere Jobcenteret.

I kan ved enighed også bede Jobcenteret lave en ny vurdering af din arbejdsevne.

Hvis din arbejdsplads har tegnet overenskomst

Din løn og arbejdsvilkår fastsættes efter overenskomsten. Du skal også være dækket af fx lokalaftaler, sociale kapitler m.m.   

Den eneste mulighed for at fravige overenskomsten er, hvis jobcenteret fx Vurderer, at din arbejdseffektivitet er 50 %, og du derfor kun skal have løn for din reelle arbejdsindsats. 

Hvis din arbejdsplads ikke har tegnet overenskomst

Arbejder du på et område, som ikke er overenskomstdækket, fastsættes løn og arbejdsvilkår efter aftale mellem dig og din arbejdsgiver.

Hvis der er en sammenlignelig overenskomst, skal I tage udgangspunkt i denne.

I behøver ikke følge alle bestemmelserne i den sammenlignelige overenskomst. 

Vi hjælper dig gerne med at sikre, at dine ansættelsesvilkår er i orden. Du skal blot kontakte os.

Mulighed for at klage

Dette er et område, hvor der afhængigt af problemstillingen er forskellige muligheder for at klage. Hvis du er utilfreds med eller har spørgsmål til din egen situation, bedes du kontakte os.  

Har du spørgsmål?

Vi svarer senest dagen efter, du har skrevet til os - dog undtaget weekend og helligdage. Formularen sendes via en sikker forbindelse.

Skriv til os som medlem
Send en besked via MIT detfagligehus

Ring til os
Vi svarer gerne på dine spørgsmål telefonisk. Ring alle hverdage fra kl. 8.00 på tlf. 7610 9305.