Orlov til pasning af syg eller handicappet nærtstående
Du har mulighed for at blive ansat af din kommune til at passe en nærtstående med handicap eller alvorlig sygdom.
Før du kan blive ansat som hjælper, skal en række betingelser være opfyldt.
Betingelser for ansættelsen
- Sygdommen eller handicappet skal være kronisk eller langvarigt
- Pasningsbehovet skal svare til fuldtidsarbejde
- Alternativet til pasningen er et døgnophold uden for hjemmet
- Din nærtstående har egen bolig
- Din nærtstående skal være enig i, at du skal varetage pasningen
- Kommunen skal vurdere, du kan klare opgaven
- Du skal have tilknytning til arbejdsmarkedet.
Ansættelsen
Du bliver ansat af den kommune, som din nærtstående bor i. Her kan du være ansat i op til 6 måneder. Ansættelsen kan evt. forlænges i op til 3 måneder. Lønnen udgør op til 26.018 kr. (2024-niveau) pr. måned.
Ansættelsen kan godt deles mellem flere personer, mens pasningsperioden også kan deles op i flere perioder efter aftale.
Sådan søger du
Har du tilknytning til arbejdsmarkedet, har du ret til at holde orlov for at passe handicappet eller alvorligt syg nærtstående.
Er du i job, skal du varsle din arbejdsgiver om, at du skal holde orlov senest samtidigt med, at du søger om ansættelse hos kommunen.
Du kan søge om at blive ansat som hjælper hos din kommune eller på borger.dk.
Spørgsmål
Har du spørgsmål, skal du kontakte din kommune.