Cookies hjælper os med at forbedre din oplevelse af vores website. Ved at besøge vores website accepterer du vores brug af cookies.
Du kan læse mere her.
OK

Ytringsfrihed for offentligt ansatte

Som offentlig ansat har du ret til at ytre din mening, blot du kun gør det på dine egne vegne og ikke som myndighed.

Der kan være en hårfin balance mellem din ret til at ytre dig offentligt på dine egne vegne og at være illoyal i forhold til din arbejdsplads – naturligvis afhængig af, hvad det er, du ytrer dig om.

Justitsministeriet har lavet en vejledning om, hvordan du som offentligt ansat skal forholde dig til ytringsfriheden:

  • Du skal gøre det klart, at du udtaler dig på egne vegne og ikke på myndighedens vegne.
  • Du må ikke bryde din tavshedspligt.
  • Du må ikke udtale dig på en freds- eller æreskrænkende måde fx ved at fremsætte injurier.
  • Du må ikke udtrykke dig i en urimelig grov form eller komme med åbenbart urigtige oplysninger om væsentlige forhold inden for dit eget arbejdsområde.

Hvis du har behov for at sige din mening offentligt, men er i tvivl, om du overskrider dine rettigheder, vil vi opfordre dig til at kontakte Faglig hotline inden.

Se hele vejledningen fra Justitsministeriet her. 

Har du spørgsmål?

Vi svarer senest dagen efter, du har skrevet til os - dog undtaget weekend og helligdage. Formularen sendes via en sikker forbindelse.

Skriv til os som medlem
Send en besked via MIT detfagligehus

Ring til os
Vi svarer gerne på dine spørgsmål telefonisk. Ring alle hverdage fra kl. 8.00 på tlf. 7610 9304.