Hvor varmt må det blive på min arbejdsplads?
I løbet af en dansk sommer sker det, at temperaturen nærmer sig højder, der er de sydlige breddegrader værdige. Bliver det for varmt, kan du bl.a. have krav på ekstra pauser.
Under normale klimaforhold bør temperaturen holdes på 20-22 grader ved stillesiddende arbejde og må ikke overstige 25 grader.
Under en hedebølge kan det dog være svært at holde temperaturen nede, og højere temperaturer må tåles. Men din arbejdsgiver har stadig ansvaret for, at arbejdet kan foregå sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt og kan derfor være forpligtet til at gøre en ekstra indsats.
Ved en relativ luftfugtighed på 40 - 60 % og lufttemperaturen over 35 grader, har du fx krav på en passende pause.
Ved fysisk arbejde er grænsen 32 grader. Overstiger den relative luftfugtighed 60 %, har du ret til pauser ved tilsvarende lavere temperaturer.
Du skal have mulighed for at holde pauserne et sted, hvor der er køligere, fx udendørs.
Er der uniformskrav på arbejdspladsen, og er uniformen varm, kan det betyde, at pauserne skal forlænges.
Ved udendørsarbejde skal din arbejdsgiver sørge for, at du ikke udsættes for skadelige UV-stråling fra solen. Bliver det nødvendigt med solcreme fx på hænderne, fordi de ikke kan dækkes til, skal din arbejdsgiver stille solcreme til rådighed.